Tag Archives: ιδιωτικός τομέας

Την επέκταση του επιδόματος μητρότητας στον ιδιωτικό τομέα από το 2023 για τρεις ακόμη μήνες, δηλαδή από τους έξι μήνες στους εννέα, προωθεί το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, με διάταξη που πρόκειται να ενσωματωθεί στο σχέδιο νόμου για τον εξορθολογισμό και τον εκσυγχρονισμό του ασφαλιστικού συστήματος, το οποίο αναμένεται να τεθεί σύντομα σε δημόσια διαβούλευση, μετά τις εξαγγελίες του …

Η διενέργεια ενός rapid test σε εβδομαδιαία βάση (από 2) προβλέπεται από τη νέα Κοινή Απόφαση των υπουργών Οικονομικών, Ανάπτυξης και Επενδύσεων, Παιδείας και Θρησκευμάτων, Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, Υγείας, Πολιτισμού και Αθλητισμού, Δικαιοσύνης, Εσωτερικών, Ψηφιακής Διακυβέρνησης, Υποδομών και Μεταφορών, Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής, Τουρισμού, Επικρατείας και υφυπουργού στον Πρωθυπουργό που ισχύει από 1η Μαΐου 2022 και τροποποιεί το μέχρι …

Το ΚΚΕ εξέδωσε την ακόλουθη ανακοίνωση με αφορμή την εμπλοκή του ιδιωτικού τομέα στη διαχείριση της πανδημίας: “Για μια ακόμη φορά η “συμβολή” του ιδιωτικού τομέα στη διαχείριση της πανδημίας -και πάντα με το αζημίωτο- αποδεικνύεται “αέρας κοπανιστός”. Όχι μόνο μπαίνουν “κριτήρια εισαγωγής”, που ουσιαστικά αφορούν μόνο ασθενείς με ήπια συμπτώματα, αλλά και σήμερα -υποτίθεται πρώτη ημέρα εφαρμογής του μέτρου- …

Από το Γραφείο Τύπου του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων εκδόθηκε η ακόλουθη ανακοίνωση: Προς διευκόλυνση των εργαζομένων και των εργοδοτών, η μεταβατική περίοδος του άρθρου 8 της Κοινής Υπουργικής Απόφασης (ΦΕΚ 1588 Β’/18.4.2021) για την πρώτη εφαρμογή του υποχρεωτικού self-test εργαζόμενους σε επιχειρηματικές δραστηριότητες εργοδοτών στους 8 κλάδους που εμπίπτουν στην ανωτέρω ΚΥΑ (Λιανεμπόριο, εστίαση, χρηματοπιστωτικές και ασφαλιστικές δραστηριότητες, …

Ο «οδικός χάρτης» για τα υποχρεωτικά self tests εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα, αρχής γενομένης από τη Δευτέρα 19 Απριλίου, περιγράφεται στην Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ) των υπουργείων Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και Υγείας. Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, οι βασικές ρυθμίσεις της ΚΥΑ είναι οι εξής: 1. Tα self-tests είναι υποχρεωτικά για τους εργαζόμενους, …

Παράταση στην άδεια ειδικού σκοπού δόθηκε με Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ) που δημοσιεύθηκε την Πέμπτη 23/4, για τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα. Μεταξύ άλλων, η ΚΥΑ – που υπογράφεται από τον υπουργό Εργασίας, Γ. Βρούτση, τον υπουργό Υγείας Β. Κικίλια και τον υφυπουργό Οικονομικών Θ. Σκυλακάκη – προβλέπει ότι η χρήση της άδειας ειδικού σκοπού, η οποία θεσμοθετήθηκε ως έκτακτο …

Το 55,33% του συνόλου των εσόδων για συντάξεις, υγεία και πάσης φύσεως κοινωνικές παροχές προέρχεται από τις εισφορές εργοδοτών και εργαζομένων, το 39,16% αποτελεί τη συνεισφορά του κράτους και ένα ποσοστό εσόδων 5,51% προέρχεται από άλλες πηγές, σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ για το έτος 2016. Αναλυτικά, από το σύνολο των εσόδων της κοινωνικής πολιτικής του κράτους, που ανήλθε …

Η ΓΣΕΕ, με ανακοίνωσή της, ενημερώνει τους μισθωτούς του ιδιωτικού τομέα για τον τρόπο αμοιβής τής 15ης Αυγούστου. Τονίζει πως, από τον νόμο, έχει καθοριστεί ως υποχρεωτική αργία και βάσει αυτού απαγορεύεται η απασχόληση των εργαζομένων και η λειτουργία των επιχειρήσεων, εκτός από εκείνες που νόμιμα λειτουργούν Κυριακές και αργίες. Προσθέτει δε ότι δεν είναι νόμιμος ο συμψηφισμός ημέρας οφειλόμενης …

Καθιερώνεται η υποχρεωτική καταβολή, εκ μέρους των εργοδοτών, των αποδοχών των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα αποκλειστικά στους τραπεζικούς λογαριασμούς των δικαιούχων μισθωτών, σύμφωνα με Κοινή Υπουργική Απόφαση της υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, Έφης Αχτσιόγλου και του υπουργού Οικονομικών, Ευκλείδη Τσακαλώτου, με ημερομηνία έναρξης ισχύος την 1η Ιουνίου 2017. Σε εργοδότες που τυχόν παραβούν την υποχρέωση καταβολής των …

 Σοκάρουν τα στοιχεία της ΓΣΕΕ για τις συνθήκες εργασίας στον ιδιωτικό τομέα. Σύμφωνα με αποκαλυπτική έκθεση, η εκμετάλλευση των υπαλλήλων έχει πια ξεπεράσει κάθε προηγούμενο αφού οι εργοδότες πληρώνουν σε… είδος τους υπαλλήλους τους. Πολλά αφεντικά δίνουν κουπόνια αντί για μεροκάματα ενώ υπάρχουν εργαζόμενοι που πληρώνονται με ένα πιάτο φαγητό ή ένα κρεβάτι σε ξενοδοχείο και μάλιστα ως αμοιβή για …